Главная / Документы / Общие / СТО-ПР 04 Правила, регламентирующие специальные антикоррупционные мероприятия в СРО

ПРАВИЛА САМОРЕГУЛИРОВАНИЯ

ПРАВИЛА, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ СПЕЦИАЛЬНЫЕ АНТИКОРРУПЦИОННЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ САМОРЕГУЛИРУЕМОЙ ОРГАНИЗАЦИИ АССОЦИАЦИИ «ОБЪЕДИНЕНИЕ ПРОЕКТИРОВЩИКОВ ЧЕРНОЗЕМЬЯ»

  1. Общие положения
  2. 1.1.Настоящие Правила, регламентирующие специальные антикоррупционные мероприятия в СРО Ассоциации «Объединение проектировщиков Черноземья» (далее - Ассоциации) разработано в соответствии с положениями Федерального закона от 25.12.2008г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции».

  3. Правила.
  4. 2.1. СРО Ассоциация «Объединение проектировщиков Черноземья» (далее Ассоциация) требует от своих работников соблюдения Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации, информируя их о ключевых принципах, требованиях и санкциях за нарушения.
    2.2.В Ассоциации организуются безопасные, конфиденциальные и доступные средства информирования руководства Ассоциации («горячая электронная линия») о фактах взяточничества со стороны лиц, оказывающих услуги в интересах Ассоциации или от ее имени по «горячей электронной линии» (anticorruptioncpo@gmail.com) в адрес единоличного исполнительного органа Ассоциации могут поступать предложения по улучшению антикоррупционных мероприятий и контроля, а также запросы со стороны работников и третьих лиц.
    2.3Для формирования надлежащего уровня антикоррупционной культуры с новыми работниками проводится вводный тренинг по нормам Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации и связанных с ним документов, а для работников проводятся периодические информационные мероприятия в очной и/или дистанционной форме.
    2.4Ассоциация проводит тренинги, носящие специальный (целевой) характер. В этом случае осуществляется обучение работников, занимающих определенные должности, осуществляющих функции с высокой степенью коррупционных рисков либо участвующих в определенных антикоррупционных мероприятиях. Целью обучения является овладение каждым обучаемым приемами и навыками использования Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации и мероприятий на практике.
    2.5.Соблюдение работниками Ассоциации принципов и требований Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации учитывается при формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при наложении дисциплинарных взысканий. Ассоциации и ее работникам запрещается привлекать или использовать посредников, партнеров, агентов, совместные предприятия или иных лиц для совершения каких-либо действий, которые противоречат принципам и требованиям Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации или нормам применимого антикоррупционного законодательства.
    2.6.В целях исполнения принципов и требований, предусмотренных в Положении о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации, Ассоциация осуществляет включение антикоррупционных условий (оговорок) в договоры с посредниками, партнерами, агентами и иными лицами. Антикоррупционные условия (оговорки) должны содержать сведения о Положении о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации, при необходимости предусматривать Политику в качестве приложения к договорам, определять ответственность контрагентов за несоблюдение принципов и требований Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации.
    2.7.Все финансовые операции должны быть аккуратно, правильно и с достаточным уровнем детализации отражены в бухгалтерском учете  Ассоциации, отображены в документах и доступны для проверки.
    2.8.Главный бухгалтер несет ответственность, предусмотренную действующим законодательством Российской Федерации, за подготовку и предоставление полной и достоверной бухгалтерской отчетности в установленные применимым законодательством сроки.
    Искажение или фальсификация бухгалтерской отчетности  Ассоциации строго запрещены.
    2.9.Любой работник или иное лицо в случае появления сомнений в правомерности или в соответствии целям, принципам и требованиям Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации своих действий, а также действий, бездействия или предложений других работников, контрагентов или иных лиц, которые взаимодействуют с Ассоциацией, может сообщить об этом на «горячую электронную линию» СРО Ассоциации « Объединение проектировщиков Черноземья» (anticorruptioncpo@gmail.com), либо своему непосредственному руководителю, который, при необходимости, предоставит рекомендации и разъяснения относительно сложившейся ситуации.
    2.10. Ассоциация заявляет о том, что ни один работник не будет, подвергнут санкциям (в том числе уволен, понижен в должности, лишен премии) если он сообщил о предполагаемом факте коррупции, либо если он отказался дать или получить взятку, совершить коммерческий подкуп или оказать посредничество во взяточничестве, в том числе, если в результате такого отказа у Ассоциации возникла упущенная выгода или не были получены конкурентные преимущества.
    2.11.В Ассоциации на регулярной основе проводится внутренний аудит финансово-хозяйственной деятельности, контроль за полнотой и правильностью отражения данных в бухгалтерском учете и соблюдением требований применимого законодательства и внутренних нормативных документов Ассоциации, в том числе принципов и требований, установленных настоящей Политикой.
    2.12. В рамках мероприятий внутреннего контроля в Ассоциации осуществляются проверки ключевых направлений деятельности, включая выборочные проверки законности осуществляемых платежей, их экономической обоснованности, целесообразности расходов, в том числе, на предмет подтверждения первичными учетными документами и соответствия требованиям Положения о мерах по предупреждению и противодействию коррупции Ассоциации.



Директор

В.И. Переходченко


07.12.2016